Abbiamo il piacere di intervistare Crescenzo Coppola, Co-owner e Commercial Director, e Maria Lulia Carnesi, Co-owner e Training Manager di Ci.Effe.Consulting. Per cominciare, potreste condividere con noi cosa è Ci.Effe.Consulting?
Ci.Effe. Consulting è un’azienda specializzata nella formazione e nella consulenza che mira a supportare le aziende e le persone nel raggiungimento dei propri obiettivi di crescita e miglioramento personale e professionale. Siamo una società di consulenza e formazione con un approccio personalizzato, fornendo corsi specialistici e servizi mirati per aiutare le organizzazioni e gli individui a svilupparsi e avere successo nel loro settore.
Come i corsi specialistici e i servizi mirati di consulenza offerti da Ci.Effe.Consulting aiutano le aziende e le persone a raggiungere i propri obiettivi di crescita e miglioramento personale e professionale?
I nostri corsi specialistici e servizi di consulenza sono progettati per soddisfare le esigenze specifiche delle aziende e delle persone. Attraverso l’utilizzo di metodi e strumenti innovativi, aiutiamo le aziende a migliorare la loro efficienza operativa, a sviluppare le competenze dei dipendenti e a raggiungere una maggiore competitività sul mercato. Per le persone, offriamo programmi di formazione su misura per sviluppare abilità professionali e soft skills, migliorando la loro capacità di adattarsi ai cambiamenti e di crescere sia sul piano personale che lavorativo.
Parlando di formazione innovativa, l’edutainment è un approccio che combina educazione e intrattenimento. In che modo l’edutainment può contribuire allo sviluppo delle soft skills?
L’edutainment è un approccio affascinante poiché combina l’educazione con l’intrattenimento, rendendo il processo di apprendimento più coinvolgente e memorabile. Questo approccio può favorire lo sviluppo delle soft skills in quanto permette di apprendere attraverso esperienze più divertenti ed emozionanti, stimolando la partecipazione attiva degli studenti. Attraverso giochi, simulazioni e altre attività interattive, l’edutainment incoraggia una maggiore pratica e l’applicazione delle competenze acquisite, rendendo l’apprendimento più efficace e significativo.
Nella vostra esperienza, quali sono i principali ostacoli o resistenze che incontrate quando si tratta di promuovere l’edutainment come parte integrante della formazione innovativa?
Nella nostra esperienza, l’ostacolo principale che possiamo incontrare è la resistenza al cambiamento. Alcune aziende e professionisti possono essere riluttanti a sperimentare approcci di formazione innovativi, poiché potrebbero essere abituati a metodi più tradizionali. Tuttavia, spesso, una volta che riescono a sperimentare i benefici dell’edutainment e vedono come può migliorare l’apprendimento e la crescita, si aprono a queste nuove opportunità.
In che modo l’edutainment riesce a coinvolgere e motivare gli studenti in modo diverso, favorendo un apprendimento più efficace e duraturo?
L’edutainment coinvolge gli studenti in modo diverso rispetto ai metodi di formazione convenzionali perché crea un ambiente più interattivo e stimolante. Questo coinvolgimento attivo e l’esperienza ludica contribuiscono a mantenere alta la motivazione degli studenti durante il percorso di apprendimento. Inoltre, le attività di edutainment spesso si concentrano sull’applicazione pratica delle competenze, consentendo agli studenti di sperimentare in prima persona i concetti appresi, favorendo un apprendimento più duraturo e applicabile nella vita reale.
Infine, quale messaggio vorreste trasmettere alle aziende e ai professionisti che sono alla ricerca di un approccio innovativo alla formazione e al miglioramento personale e professionale?
Il nostro messaggio per le aziende e i professionisti è di abbracciare l’innovazione nella formazione e nel miglioramento personale e professionale. L’edutainment offre un approccio creativo e coinvolgente per lo sviluppo delle soft skills e delle competenze, portando a risultati significativi. Sperimentare nuovi metodi può essere la chiave per il successo in un mercato in continua evoluzione, consentendo di adattarsi meglio ai cambiamenti e ottenere un vantaggio competitivo. Con l’edutainment, imparare può diventare un’esperienza divertente, motivante e altamente efficace.
